Penghargaan tidak dinilai dari lamanya pengabdian, hal ini bisa dibuktikan apabila kita bekerja di tempat tertentu dengan masa kerja yang lama dengan prestasi masimal yang diberikan, namun pada saat pergantian pimpinan yang baru hal ini akan hilang semua dan mulai dari 0 kembali karena orang orang yang berecimpung dan berpengaruh adalah orang-orang yang baru. Penghargaan […]